1月5日上午,学院诊改办在第二会议室召开第一次工作会议。会议由副校长兼诊改办公室主任毋虎城主持,诊改办公室副主任魏道清、张红兵、张长喜及全体成员参加会议。
会上,毋虎城传达了学院《关于开展内部质量保证体系诊断与改进工作的通知》文件精神,并对诊改工作的目的及重要性进行了说明。张长喜对学院诊改工作实施方案的制定进行了具体分工,并明确了时间节点。结合前一阶段学习和工作成果,以及自身对诊改工作的理解和认识,与会人员进行了交流发言。
会议最后,毋虎城作总结发言。发言中,他对学院前一阶段学习成果给予了肯定,同时还着重强调了八个方面的要求。一要继续加强学习,提高对诊改工作的认识,只有认识到位,行动才能到位。二要定期交流、反复研讨。要定期交流,反复研讨,深化对诊改内涵、内部质量保证体系的理解。三要培训宣讲、贯彻落实。要开展分层次培训,对中层干部、教研室主任、全体教师进行分批次培训,加深对教育部文件精神的理解和诊改工作目标任务的认识,形成上下联动的良好氛围。四要开辟阵地,加强宣传。诊改办要定期制作诊改简报,对学院的诊改动态及时报到。校园网要推送专题内容,宣传诊改。五要树立标杆、典型引路。鼓励各工作组先试先行,对做的好的要树为标杆,起引领示范作用。六要充满信心、先行先动。利用澳门官方游戏网站40多年的办学积淀,扎实推进诊改工作。七要加强考核、服务保障。要抓紧制定诊改工作绩效考核办法,将诊改工作与处室、系部的绩效挂钩,同时要调整预算,确保诊改工作顺利推进。八要加强研究,理论先行。办公室成员要积极承担学院诊改研究课题,做到边学习、边研究、边提高、边推进。
此次会议,即统一了思想,凝聚了共识,强化了目标,又为澳门官方游戏网站建立常态化的内部质量保证体系和可持续的诊改工作机制,转变治理观念、提升治理能力、提高人才培养质量、提升学院内涵奠定了坚实的理论和行动基础。